[담당업무]

○ 직급/직무별 교육 과정 기획 및 실행

○ 신규 입사자 조기 적용 및 리텐션 프로그램 기획

○ 전사 사내교육 체계 기획 및 교육 운영

[자격요건]

○ 직무 관련 업무 경력 3년이상 6년 이하

[우대사항]

○ 교육 공학 전공

○ 조직진단 경험 보유자

○ 통계 프로그램 사용 가능자(SPSS, R, Python 등)